尊敬的上级领导：深感对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握不精不透的愧疚。我作为科长，应确保国家、省、市、区法律、法规和政策的贯彻执行，组织落实上级法规政策，监督程序执行，指导工作。近期，因工作人员业务不熟、责任心不强，申报业务出现重大失误，给工作及当事人造成一定损失。原因...
领导工作疏忽检讨书范文
尊敬的上级领导：
深感对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握不精不透的愧疚。我作为科长，应确保国家、省、市、区法律、法规和政策的贯彻执行，组织落实上级法规政策，监督程序执行，指导工作。近期，因工作人员业务不熟、责任心不强，申报业务出现重大失误，给工作及当事人造成一定损失。原因分析如下：一是我对工作重视不够，平时很少过问；二是未及时安排学习培训，导致我及工作人员业务不精甚至不透；三是对下属要求不严，监管程序疏忽。此次工作管理失职，严重违反职责，给当事人、领导和工作形象造成不良影响。深感歉意，并郑重道歉：非常抱歉，我错了！这是我工作以来犯下的严重错误，归根结底是主观疏忽和监管失职所致。今后，我将与相关责任人全力补救损失，总结经验教训，完善工作，确保此类事件不再发生。2024-11-03
