公司员工___于___2年12月30日,在车间不顾经理身份,大拍桌椅,言语恐吓主管。虽事后向当事主管赔礼道歉,为消除其对公司不良影响,严肃厂规厂纪,给予记大过处分。望全体员工引以为戒,遵守公司制度,严格要求自己,加强工作纪律,努力提升工作技能,争当优秀员工,争取公司嘉奖。工厂办公室 员工处罚通知...
写处罚通知书围绕以下五个要点进行:1、注明该员工所范的过错;2、注明要处罚的依据,即违反了公司的那项制度;3、注明有经教育和教育后的态度;4、注明处罚方式和金额;5、提醒其他员工引以为戒。关于对XXX丢失XXX的赔偿通告 我单位员XXX于XXXX年XX月XX日,因责任心不强,将本公司XXX丢失,致使...
1、员工处罚通报范文1 兹公司材料部部长×××同志,由于工作失误导致原材料供应不及时,影响公司正常生产营运。为严 肃员工手册的相关要求,加强公司的规章制度,经公司决定给予×××同志扣除当月工资的处罚决 定。望×××同志以此为契机改进工作方法提升工作能力。公司对×××同志的处罚是为了惩前毖后...
1. 对其进行书面警告一次。2. 扣除本月奖金及绩效。3. 严重警告一次,若再有违反公司规定的行为,将视情况加重处罚或解除劳动合同。三、通知要求 请被处罚员工务必遵守公司规章制度,端正工作态度,积极改正错误。公司希望员工能够吸取教训,认识到自己的错误并积极改正,以更好地投入到工作中去。公司注重...
公司员工工作失误处罚通知书模板【篇1】 公司各部门:20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查,在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常,要求其开包接受检查,其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证,属于个人偷盗行为。为严格执行公司规章制度,经公...