税务局意识形态工作责任制落实情况报告要点如下:责任明确与落实:深度融合:税务局将意识形态工作与党委的其他重要决策深度融合,确保意识形态工作成为税务工作的重要组成部分。示范性责任承担:书记作为第一责任人,示范性承担意识形态工作责任,带动各级领导共同参与,形成强大的意识形态工作合力。创新工作思路:...
税务局意识形态工作责任制的实施情况报告展示了一系列的措施和成果,旨在确保意识形态工作的有效落实。报告首先聚焦于责任的明确与落实,强调将意识形态工作与党委的其他重要决策深度融合,通过书记的示范性责任承担和各级领导的协同合作,形成强大的意识形态工作合力。创新工作思路是另一重点,报告指出要通过强化...
整改措施一:制定明确的责任分工方案,通过明确责任分工,可以确保各级各部门在意识形态工作中明确自己的职责和任务,避免责任模糊和工作重叠,提高工作效率和执行力。整改措施二:建立健全的工作机制,建立组织协调、信息传递、考核评估等工作机制,可以促进各级各部门之间的沟通宽畅和协作,确保信息流通畅通、工...
分管意识形态工作的领导:是直接责任人,负责协助党委书记进行统筹协调指导工作。党委其他成员:根据工作分工,按照一岗双责要求,抓好本单位意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。此外,意识形态工作还包括认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署,维护意识形态安全,定期分析研判意识形态领域情况...
一、统一思想,凝聚共识 二、加强领导,明确责任 (一)加强意识形态工作领导 (二)成立意识形态组织领导。为深入落实党管意识形态原则,进一步加强和改进意识形态工作,局党组决定成立意识形态工作领导小组。组长由党组书记、局长担任,副组长由党组成员、副局长担任,成员包括综合科科长等关键岗位人员。三、突出...